Lerne Clevy kennen – unseren smarten AI Sales Agent!

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Lerne Clevy kennen – unseren smarten AI Sales Agent

Bereit, mehr Bewerbungen in kürzerer Zeit zu screenen – ohne Qualitätseinbußen?

Die Video-Interview-Lösung von CleverConnect hilft Ihnen dabei, große Bewerbungsvolumina effizient zu managen, den Screening-Aufwand zu reduzieren und Ihre Recruiting-Kosten zu senken.

Asynchrone Interviews für schnelles, standardisiertes Vorauswahlverfahren

Kandidat:innen flexibel und stressfrei qualifizieren – ganz ohne Terminplanung

Top-Profile schnell identifizieren mit strukturierten Bewertungstools

Sparen Sie mehrere Stunden wöchentlich für Telefoninterviews und Verwaltungsaufwand

Bieten Sie eine faire, flexible Candidate Experience, die überzeugt

Nahtlose Integration in Ihr ATS und Ihre Employer-Branding-Strategie

Vereinbaren Sie jetzt Ihre persönliche Demo – individuell abgestimmt auf Ihre Ziele.

Überzeugen Sie sich selbst, wie schnelleres Screening Ihr Recruiting kosteneffizienter macht.

Mehr als 1.000 Kunden vertrauen uns bereits:

Seamless ATS Integration Makes the Difference

What really made a difference is that the video interview solution is 100% compatible with the brand’s ATS, Talents’in. Together with CleverConnect, we developed a feature to automatically send invitations encouraging candidates to submit a pre-recorded video interview.

Adrien Servan

HR Manager

80% Time Saved at the Pre-qualification Stage

The video interview is like a second person helping me to pre-qualify applications! I was up and running straight away on the platform. And the shop managers love the video format. They save time and turn good candidates into employees more quickly. They use the face-to-face interview to validate the profile, rather than to find out about it.

Katarina Jeftic

HR Project Manager Retail France & Europe