Heute ist eine Talent Acquisition Strategie mit unklarem Return on Investment nicht mehr denkbar. Die Gewinnung von Bewerbenden wird von Jahr zu Jahr herausfordernder. Umso wichtiger ist es, den Fokus auf die Akquise von Top-Kandidat:innen zu legen, die sowohl Ihren Qualitätsansprüchen genügen als auch eine gute Retention-Prognose mitbringen.
Unsere Tools ermöglichen es Ihren Teams, bessere Ergebnisse zu erzielen, indem sie mühelos tragfähige Beziehungen zu Talenten aufbauen, um sie zu Kandidat:innen zu machen. Die Automatisierung zeitaufwändiger Vorgänge ermöglicht dabei die Verkürzung der Time to Hire. Übersichtliche Dashboards helfen Ihnen dabei, den Erfolg der Recruiting-Maßnahmen im Blick zu behalten.. Unsere Plattform unterstützt Programme für interne Mobilität und verbessert so auch die Mitarbeiterbindung durch Transparenz und Unterstützung bei der Karriereplanung.
Kurz: Wir helfen Ihren Teams dabei die besten Talente zu gewinnen und zu halten.
Die Integration neuer Lösungen in das Toolset Ihres Teams erfordert in der Regel eine gewisse Investition, sowohl in finanzieller als auch personeller Hinsicht. Doch die Wahl der richtigen Technologie wird Sie mit einem unschätzbaren Return on Investment belohnen. Ihr Ziel ist es also, ein zuverlässiges System zu finden, das den Anforderungen Ihres Unternehmens gerecht wird, einschließlich aller HRIS-Herausforderungen und der Besonderheiten Ihres Ökosystems.
Wir haben unsere Plattform so konzipiert, dass HR- und Personalverantwortliche kein Risiko eingehen müssen, um sie in ihren Teams zu implementieren. Sie bietet:
Mehr als 1.000 Unternehmen vertrauen bereits auf die Lösungen von CleverConnect.
Wir begleiten unsere Kunden bei jedem Schritt: von der maßgeschneiderten Analyse Ihrer Bedürfnisse über die Hilfe bei der Implementierung der Plattform bis hin zur Unterstützung Ihrer Teams bei der täglichen Nutzung. Unser Ziel ist es, den Recruiting Teams alles an die Hand zu geben, um unsere Lösung effektiv und in vollem Umfang zu nutzen zu können - ohne dass Sie sich um irgendetwas kümmern müssen.
Sie können sich darauf verlassen, dass sich unsere Lösung im Laufe der Jahre stetig weiterenwickelt und flexibel an Ihre Bedürfnisse anpasst. Wir verfügen über Teams in ganz Europa und kennen die Besonderheiten der einzelnen Länder sowie die Präferenzen der lokalen Bewerber:innen genau. Und Sie profitieren von einer stabilen und leistungsfähigen Plattform gepaart mit erstklassigem Service.
Heben Sie Ihre Talent Acquisition Strategie auf eine neue Stufe.