Dic 11, 2019 | Blog Italia
Molto diffuso nei paesi anglosassoni, il video colloquio on-demand è ormai diventato popolare in Europa, soprattutto in Italia. Sono in aumento i selezionatori che lo includono come parte integrante del loro processo di selezione. Chiedendoti di realizzare questo...
Giu 24, 2019 | Blog Italia
Segno della trasformazione del mercato del lavoro, l’employer branding è ormai una delle principali preoccupazioni dei selezionatori. Leva indispensabile per attirare i migliori candidati e sedurre profili rari e ricercati, l’employer branding dell’azienda si...
Giu 24, 2019 | Blog Italia
Inbound Recruiting e Candidate Experience: come attrarre talenti? CLEVERCONNECT | MAI 2019 Sappiamo molto bene che durante il processo di recruiting una parte dei candidati non è alla ricerca di un lavoro immediato e consulta i job board in modo discontinuo....
Giu 24, 2019 | Blog Italia
Durante un processo di selezione, una delle principali sfide è quella di raccogliere il maggior numero possibile di informazioni su ogni candidato. L’obiettivo? Valutare il potenziale del candidato e fare la scelta più pertinente per la posizione...
Giu 24, 2019 | Blog Italia
L’employer branding costituisce una delle leve più importanti di cui dispongono i recruiter per attirare i migliori candidati. Una sfida che riguarda la comunicazione ma non solo. L’employer branding si coltiva inoltre nell’organizzazione...
Mag 24, 2019 | Blog Italia
Come sappiamo le competenze trasversali sono importanti almeno quanto le abilità tecniche. Forniscono alle aziende le capacità e gli atteggiamenti necessari per una buona collaborazione. Ma, proprio mentre la domanda nell’ambito delle competenze tecniche sta...
Mar 27, 2019 | Blog Italia
Da qualche anno, un’espressione che è sulla bocca di tutti in ambito HR è: soft skill. Esse infatti acquisiscono sempre più importanta nei processi di ricerca e selezione, essendo spesso decisive quanto le hard skill dei candidati. Che cosa significa questo...
Mar 27, 2019 | Blog Italia
Mentre la competizione per acquisire e mantenere i migliori talenti non è mai stata così intensa, l’esperienza del candidato sta diventando una delle principali preoccupazioni dei reclutatori. In questo gioco di seduzione reciproca che è diventata la...
Mar 27, 2019 | Blog Italia
Primo passo di una strategia di assunzione, il sourcing (l’attività di ricerca di candidati) ha continuato a evolversi e sfruttare le opportunità offerte dalle nuove tecnologie. La crescente digitalizzazione dei processi delle risorse umane ha trasformato questo...
