6 semanas para reclutar perfiles de escasez

Con CleverConnect, nuestros reclutadores reciben notificaciones automáticas de nuevos talentos interesantes. Gracias a esta capacidad de respuesta, pudimos reclutar ciertos perfiles en sólo 6 semanas. Sabiendo que estos son puestos difíciles de cubrir, para los cuales a menudo recurrimos a headhunters en el pasado.

Katharina Zehner
Katharina Zehner Marketing de Reclutamiento & Reclutamiento Social R+V

÷ 8 del tiempo dedicado a la etapa de precalificación

Como responsable de reclutamiento, considero mi deber automatizar todo lo que se pueda automatizar, para centrarme en las tareas esenciales, en particular, el reclutamiento de nuestros futuros empleados. CleverConnect parecía ser la solución ideal y nos permitió eliminar la entrevista telefónica que tomaba mucho tiempo.

Adrien Servan
Adrien Servan Responsable de Reclutamiento Courir

+30% de candidaturas por cooptación

Los ingenieros se encuentran entre los talentos más buscados en el mercado laboral. CleverConnect es una herramienta clave para ayudarnos a identificarlos y reclutarlos. La plataforma es muy fácil de usar y ofrece una gamificación de última generación que motiva a los empleados.

Hendrik Doht
Hendrik Doht Director de Unidad de Negocios SALT AND PEPPER Technology GmbH & Co. KG
Olympus Europa SE & Co. KG
Banco Pichincha
Grupo Sonor
Applus
Grupo Nueva Pescanova
Barcelo Viajes
Paradores
Rovi
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Messer
BioSystems
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