IL TUO OBIETTIVO

Riduci il turnover dei talenti

Un’azienda di successo dovrebbe cercare di ridurre il turnover del personale, preservando le migliori Risorse Umane.

Alcuni collaboratori lasciano l’azienda dopo solo qualche mese? I profili assunti non condividevano realmente i valori dell’azienda o non avevano compreso del tutto le peculiarità della posizione?

Non hai una strategia dedicata alla mobilità interna aziendale e perdi talenti per mancanza di nuove opportunità nella tua realtà?

Noi di CleverConnect possiamo aiutarti a ridurre il turnover tra i dipendenti, valorizzando il talento
 
Riduci il turnover e mobilità interna

Riduci il turnover, favorisci la mobilità interna e da’ al tuo personale dei motivi validi per restare in azienda

Le nostre soluzioni
Video colloquio

Video colloquio

Per valutare le soft skills di un candidato e identificare se i suoi valori sono in linea con la cultura della tua azienda.
Il video colloquio è lo strumento giusto per migliorare la selezione del personale.

Portale di mobilità interna

Portale di mobilità interna

Per attivare una politica di mobilità interna aziendale fluida che permetta ai collaboratori di presentare rapidamente il loro progetto professionale.
Riduci il turnover del personale con CleverConnect.

Smart Career Website

Smart Career Website

Per gestire i candidati con la stessa attenzione che dai ai tuoi clienti. Un candidato che ha avuto un’esperienza positiva durante la fase di selezione ha maggiori possibilità di avere una buona esperienza di collaborazione.