Favorisci la mobilità interna
La tua strategia di mobilità interna è poco strutturata o assente?
I tuoi migliori collaboratori preferiscono portare avanti il loro progetto professionale altrove piuttosto che cercare opportunità di crescita nella tua azienda?
Potrebbe essere il momento di modernizzare e strutturare la mobilità (mobilità verticale, orizzontale o geografica, supporto e riqualificazione).
Una strategia efficace ti consente di ridurre il turnover del personale e stimolare innovazione e idee.
Noi di CleverConnect abbiamo a disposizione diversi servizi per aiutarti a migliorare la mobilità interna della tua azienda.
Ecco gli strumenti di mobilità che ti offriamo per mantenere in azienda i tuoi talenti, aiutarli nello sviluppo delle loro competenza e favorire la crescita aziendale.
Smart Career Website
Sullo Smart Career Website sono disponibili scenari specifici per i collaboratori. I processi per i collaboratori sono semplificati per una mobilità più rapida e una migliore classificazione dei risultati acquisiti.
Il video
Il collaboratore condivide il suo progetto di mobilità in video direttamente sulla piattaforma digitale dedicata. Dopo la visualizzazione, il team dedicato alla mobilità può condividere rapidamente il profilo, in base alle esigenze e alle disponibilità.
Il portale di mobilità interna
Per attuare una strategia di mobilità fluida che permetta ai collaboratori di presentare rapidamente il loro progetto professionale.
Presente in tutta Europa, CleverConnect accompagna in modo innovativo oltre 2.000 aziende in tutte le fasi della selezione, dalla ricerca alla qualificazione e selezione dei candidati.