¿Cómo conocer mejor a sus candidatos?

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Durante un proceso de selección, uno de los retos es recopilar el máximo de información sobre cada candidato. ¿El objetivo? Evaluar el potencial del candidato y elegir al más adecuado para el puesto que es necesario cubrir. Con el paso del tiempo, este objetivo sigue...
¡6 consejos para una marca de empleador más atractiva!

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La marca de empleador es una de las palancas más notables de la que disponen los reclutadores para atraer a los mejores candidatos. Un reto que concierne a la comunicación, pero no exclusivamente. La marca de empleador también se cultiva en la propia organización de...
¿Cuáles son las soft skills del mañana?

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Las soft skills son, como poco, igual de importantes que las competencias técnicas. Aportan a las empresas unos conocimientos y aptitudes imprescindibles para una buena colaboración, pero, de la misma manera que la demanda en materia de competencias técnicas...
Experiencia de los candidatos: ¡gamifica las contrataciones!

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  Si bien la competencia para adquirir y retener a los mejores talentos nunca ha sido tan intensa, la experiencia del candidato se está convirtiendo en una de las principales preocupaciones de los contratantes. En este juego de seducción mutua en el que se ha...
¿Cuál es el futuro del sourcing?

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Primera etapa en la estrategia de contratación, el sourcing (actividad que consiste en la búsqueda candidatos) no ha dejado de evolucionar y de sacarle partido a las posibilidades que ofrecen las nuevas tecnologías. La creciente digitalización de los procesos de RR....
¿Cómo evaluar las soft skills durante el proceso de selección?

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Desde hace unos años, una expresión se ha vuelto omnipresente en el ámbito de los RR. HH.: las soft skills. Cada vez cobran más importancia durante los procesos de selección, siendo a veces tan decisivas como las hard skills de los candidatos. ¿Qué significa este...
Transformación de los RH: nuevas herramientas y profesiones

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La transición digital, que llegó al mercado de trabajo de las generaciones Y y Z, la creciente importancia de la marca empleadora… Las transformaciones de los RH se han convertido en una etapa inevitable frente a los cambios masivos que afectan a las empresas....