Fördern Sie die interne Mobilität
Ihre besten Mitarbeiter machen lieber woanders weiter Karriere, statt in Ihrem Unternehmen nach neuen Herausforderungen zu suchen?
Dann wird es höchste Zeit, Ihre interne Mobilität (vertikale, horizontale oder geografische Mobilität, Begleitung und Wiedereingliederung) zu modernisieren und umzustrukturieren.
Binden Sie Ihre Talente und helfen Sie ihnen, ihre Kompetenzen zu erweitern – für Ihren Unternehmenserfolg.
Die intelligente Karriere-Webseite
Auf der intelligenten Karriere-Webseite werden spezifische Szenarien für die Mitarbeiter angeboten. Die Karrierewege der Mitarbeiter werden vereinfacht, um eine schnellere Mobilität und eine bessere Anerkennung ihrer Leistungen zu ermöglichen.
Das Video
Der Mitarbeiter teilt sein Mobilitätsprojekt direkt per Video auf der entsprechenden digitalen Plattform. Das Mobilitätsteam kann so das Profil schnell dorthin weiterleiten, wo Stellen zu besetzen sind.
Das Portal zur internen Mobilität
Abläufe und Verfahren für eine interne Mobilität ohne hohe Hürden werden implementiert und erlauben es den Mitarbeitern, schnell ihre Karrierepläne vorzustellen.
CleverConnect ist in Europa vertreten und bietet mehr als 2.000 Unternehmen innovative Unterstützung in allen Phasen ihres Rekrutierungsprozesses, von der Beschaffung über die Qualifizierung bis hin zur Auswahl der Kandidaten.